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流浪汉转型程序员,年薪超 70 万人民币!

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【CSDN编者按】你能想象那些走在路边步履蹒跚的流浪汉们有一天会与你同坐在一家星巴克,手持一杯新冲的咖啡,谈笑风生吗?你是否遇到过曾经有过犯罪前科、吸毒经历的人员,他们最终洗心革面并成功踏入科技公司的大门?你又曾了解那些与你从事着同类工作、甚至薪水比你高得多的牛人,他们也曾因为过去不堪回首的经历而惨遭命运的否定?

在美国旧金山的田德隆区,可以经常看到露宿街头的醉汉、流浪者、吸毒者、乞丐。同时,这里还是各类罪案频发的温床。2015年,一位流浪汉创建了一家非盈利机构Code Tenderloin,为有志于从事科技工作的人提供培训和编程课程。近期,Business Insider专栏作者Melia Robinson采访到了该组织的项目和运营总监Victoria Westbrook,让我们一同来了解这群勇于跟命运抗争的人们

以下为译文:

旧金山的田德隆区(The Tenderloin)是财富分配最不平等的地区。

在市中心最危险的地区,无家可归的流浪汉露宿在Uber、微软、Twitter、Square、以及其他有权有势的高科技公司外面。如世界上最穷的贫民窟一般,针头、垃圾和粪便随处可见。同一个街区内,一边是毒贩子的出没,另一边是高科技从业者在购买公司可报销的咖啡。

可见并非所有人都是高科技崛起的获益者。

2015年,一位曾经无家可归的人创建了Code Tenderloin,这是一家非营利性组织,为该市的流浪汉和曾被监禁或剥夺公民权的人们,提供就业准备培训和基本编程技能,目地是让他们在科技行业找到工作。

Code Tenderloin接受了大约300人,其中有一半的人汇报说他们在毕业后找到了工作。少数优秀的人才在微软和LinkedIn等大公司从事软件工程师和客户服务技术人员,他们甚至拿到了6位数的年薪。

我最近采访了一组Code Tenderloin的参加者,以下是我了解到的情况。

每天清晨,旧金山的田德隆街区随处可见科技人员背着笔记本电脑包,喝着早餐营养奶,脚踏电动滑板车穿梭在上班的路上。

对于一些人来说,上班的路上长期挤满了无家可归的流浪汉。

在过去的十年里,科技行业为田德隆和周边地区增加了约1万个就业岗位。但是这些工作通常与流浪汉无缘。

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图:Market大街,旧金山的要道,Tenderloin的底部边界。

CodeTenderloin的项目与运营总监Victoria Westbrook说,对于有犯罪记录或无法担负永久住房的人,他们很难抢到一份工作。

Westbrook对这种艰辛有着深切地体会。她曾吸食毒品近20年,并因毒品被联邦指控,于2016年获释。

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图:在Tenderloin的两个移动厕所旁边,作者看到了用过的针头的处理容器。

在获释后,Westbrook进入了旧金山的一家halfway house(译者注:政府和志愿者团体开办的一种集体宿舍,用以帮助吸毒者、犯人、精神病患者、以及其他人重返社会),住在里面的人未经许可不得擅自离开。

每天,她都会坐在自己的房间里读书消遣,等到下一次食品派送员的轮岗。后来一位曾经坐过牢的朋友建议她申请参加Code Tenderloin,Westbrook抓住了这次机会,从此她可以每周离开宿舍几天。

Westbrook说,“开始我根本不相信,但是我只是想离开那个牢笼。”

在CodeTenderloin,她将4页的简历删减到1页,重温了网络技巧,她与创始人Del Seymour和其他伙伴们进行数小时的交谈。 她说,“过去的经历使我成长,但不能决定我的命运,除非听天由命。”

如今,CodeTenderloin常年开展各种项目。参加人员来自旧金山各处,有些人住在避难所,有些人来自Westbrook曾经住过的halfway house。

Westbrook说,“我们拒绝某些参与者申请的唯一原因是他们仍然嗜毒成瘾,或他们有无法控制的精神或行为健康问题。”

Code Tenderloin将帮助这些申请人获得他们需要的资源,改善他们的生活。

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这个班级每周上3到4次课,每次课程持续几个小时。在最近一次面向18至24岁人群的会议上,与会者参加了“电梯演讲”比赛——一种自我推销方式,参与者需要与业内的专业人士面对面快速推销自己。

一位名叫Zen的学生坐在一位志愿者的对面,这位志愿者叫做Sanjna,在Salesforce担任产品营销经理。Zen飞快地说出了自己的兴趣所在:营销、广告和AI,向Sanjna完成了自己的电梯演讲。Zen说他希望有一天可以在Salesforce工作。

但是这次演讲的重点有些模糊,Zen也意识到自己有“太多的兴趣”。Sanjna建议他多接触技术人员,请求他们分享工作中激动人心的事情,帮助Zen更加具体化自己的职业理想。

当然,并不是所有参加Code Tenderloin的人都想从事科技行业。

Kenya是人群中最年轻的一个,她想成为物理治疗师。一位来自Salesforce的员工鼓励她通过个性使自己的“电梯演讲”更为生动些。

CodeTenderloin与科技公司商议,他们可以通过聘用Code Tenderloin的毕业生来为社区做贡献。之前的参与者们从事了安全、客户服务、维护,以及其他初级职位的工作。

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在项目的后期,参加人员可以进入科技公司的办公室,参加高级辅导,该阶段的工作由Salesforce、GitHub和Twitter的员工负责。

在访问Twitter期间,一批软件工程师分享了他们来到这个公司的经历。他们通过自己的故事鼓励大家,在科技领域有很多就业途径。

谈到申请工作,Westbrook说,“我们的人无法从一般的渠道受聘成功。”因为在大多数招聘环境中,他们过去的背景都会令人不满。

Westbrook说,曾有一位Code Tenderloin的毕业生收到了一家来自硅谷的大公司的聘书,但是这家公司在知道了她的犯罪记录后撤销了聘书。

加利福尼亚州的法律规定了雇主在决定聘用人才时该如何使用逮捕和定罪记录。所以这个女孩去了当地的劳工保障局,并迫使这家公司重新考虑她的申请。最后她从2017年开始担任产品服务顾问,并获得了时薪17.5美元的工资以及全额福利。在两个月内,这个女孩被评为团队中最有价值员工。

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Westbrook说,Code Tenderloin提供了另一种求职途径。该机构通过自己的商业合作伙伴网络来推荐求职者。

Twitter和Dolby等技术公司为Code Tenderloin的项目提供了很多资金,但是迄今为止最大的捐助者是位于巴尔的摩的开发商War Horse Cities。

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自从2015以来,Code Tenderloin已经帮助100多人找到了工作。这些新入职的员工中,35%的人在12个月后仍然在继续同一份工作。

少数几个人已经在一流的科技公司找到了高薪的工作。

Preston Phan曾是位流浪汉,他在2017年1月加入了CodeTenderloin。当与同期人一起访问LinkedIn时,Phan遇到一名员工,他鼓励Phan申请公司的见习职位。4月份,他作为见习软件工程师开始了全职工作,年薪高达11.5万美元(折合人民币 72.9 万),并搬进了LinkedIn桑尼维尔区的员工公寓。

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Westbrook希望他们能够取得更大的成就。如果有更多的资金,她希望可以创建一个校友计划,导师可以在学生毕业后依然提供长期的支持。

在TwitterNeighborNest(位于田德隆的社区中心)的访问最后恰以游戏结束。游戏中,参加者可以通过编程完成迷宫挑战。

对于一些人来说,这是他们生平第一次接触编程,而这也可能成为他们未来职业道路上的垫脚石。

原文:San Francisco's homeless are getting six-figure jobs in a gritty neighborhood that's been overrun by tech companies

链接:http://www.businessinsider.com/code-tenderloin-san-francisco-2018-2

译者:马晶慧

责编:琥珀

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